2019年4月 「特定技能ビザ」が法制化されました！
人手不足・求人難に対する政府の方針
人口の減少・少子高齢化に伴い深刻化する国内の人手不足に対応するため、政府は定年延長（年金支給の引上げ）、ロボット・装置を使った省力化、AI技術を生かした無人配送、外国人労働者の積極的な登用等の政策を行っています。
減少を続ける日本国内の労働人口と先進国各国の外国人の受け入れ状況
その政策の一助として、
２０１９年４月に初めて単純労働に対して新しい就労ビザ「特定技能ビザ」が新設されました。
２０２４年４月以降の５年間では、受入れ枠が８２０，０００人へ追加されました。
弊社ではフィリピン・ベトナム、２０２３年からインド・ネパールを加えた４カ国から「特定技能ビザ」就労者を、日本企業へご紹介させて頂きます。
特定技能ビザとは
特定技能ビザとは外国人労働者受け入れの新しい制度です。 人手不足の深刻な16の特定産業に限り、スキルを持った労働者をアジアから積極的に受け入れる制度が2019年4月より始...
続きを読む特定技能労働者とは
特定分野の労働に対して、一定のスキルを持つ外国人が労働することが新たに許可され、その新設された就労ビザの名称が「特定技能１号」と[特定技能２号」です。対象職種は、日本人だ...
続きを読む２か国間協定締結済み国 一覧
[table id=4/]＊弊社はこの対象国のうち、フィリピン、ベトナムに特化して外国人労働者を紹介させて頂きます。フィリピン・ベトナム・インド・ネパール...
続きを読む特定技能16業種一覧
特定技能16業種（産業分野）業務一覧表対象職種は、日本人だけでは求人の募集が満たされない１６業種のみ、と限られています。特定技能（産業分野）は以下の１2業種が指定され...
続きを読む特定技能試験制度と受験申込について
ここでは、「特定技能1号」の試験制度と申込について簡単に説明します。特定技能1号取得には、日本語能力と技能が必要在留資格「特定技能」は16分野の産業に認められてお...
続きを読む採用までのプロセス
書類選考および面接が完了してから求職者が入国し就労が可能になるまで、最長で※3カ月を想定ください。 過去に技能実習生として３年間の研修を良好に終了した実習生が、同一雇用種による特...
続きを読む就労者受入の準備
外国からの就労者は基本的には単身で来日し、日本に親戚や知り合いもいない場合がほとんどです。企業側も様々な受入れの準備が必要となります。（住居の手配、備品の手配や貸与など） ...
続きを読むご紹介に係る費用
１．ご紹介費用 （＊初回のみ、採用を決定頂くまで無料）ご紹介費用ご請求費用単位１．ご紹介依頼時の費用 （制度内容、運用のご説明・候補者の面接等）０円費用は一切不要です２．...
続きを読む特定技能就業希望者待機中です
詳細は、電話・メールにて お問合せください。0742-53-0133＊Ｚｏｏｍにて即時面接可能です。 ベトナム日本語学習状況はこちらの動画から 面接前には、こちらの動画...
続きを読むお気軽にお問い合わせください。0742-53-0133受付時間 9:00～17:00土・日・祝・お盆・年末年始はお休み
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